Qualitätssicherungs-Richtlinie Früh- und Reifgeborene: Änderung des Beschlusses vom 17. Dezember 2020

Dieser Beschluss dient der Anpassung und Konkretisierung pflegerischer Qualitätsanforderungen in der Versorgung von Früh- und Reifgeborenen, insbesondere im Hinblick auf die Berücksichtigung neuer Berufsabschlüsse nach dem Pflegeberufegesetz sowie spezifischer Fachweiterbildungen in der Qualitätssicherungs-Richtlinie Früh- und Reifgeborene (QFR-RL).

Die Änderungen betreffen folgende Bestimmungen innerhalb des operativen Beschlusstextes (bezogen auf die Struktur der Richtlinie bzw. deren Anlagen):

• Anlage 2, Nummer I.2.2 (Absatz 1, 2, 4, 5, 6, 10, 11) – Neufassung der Anforderungen an den Pflegedienst in Perinatalzentren Level 1. Es wird detailliert festgelegt, welche Berufsabschlüsse (Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger sowie Pflegefachfrauen/-männer mit Vertiefung Pädiatrie) und welche praktischen Mindeststunden (1260 Stunden) erforderlich sind. Zudem werden Regelungen zur Anrechnung von Fachweiterbildungen und Übergangsfristen für die Stationsleitung definiert.
• Anlage 2, Nummer II.2.2 (Absatz 1, 2, 4, 5, 6, 10, 11) – Analoge Neufassung der pflegerischen Anforderungen für Perinatalzentren Level 2, einschließlich der Quoten für fachweitergebildetes Personal (hier 30 Prozent) und der Qualifikationsnachweise für die Stationsleitung.
• Anlage 2, Nummer III.1.6 – Neufassung der Qualifikationsanforderungen für die Pflege von Früh- und kranken Neugeborenen in Einrichtungen mit perinatalem Schwerpunkt.
• Anlage 3 (Checkliste zur Veröffentlichung der Qualitätsergebnisse) – Umfassende Neufassung der Datenfelder (Nummern 20 bis 54 für Level 1, 16 bis 50 für Level 2 sowie Nummer 6 für den Schwerpunkt), um die differenzierten Personalqualifikationen und die Erfüllung der Personalschlüssel statistisch zu erfassen.
• Anlage 5 (Musterformular zur Dokumentation) – Neufassung der Dokumentationshilfe zur schichtbezogenen Erfassung von Fallzahlen und qualifiziertem Personaleinsatz auf der neonatologischen Intensivstation (NICU).
• Ziffer VI. des ursprünglichen Beschlusses – Dieser Abschnitt wird aufgehoben.
• Ziffer VII. des ursprünglichen Beschlusses – Wird zu Ziffer VI und regelt das Inkrafttreten der Richtlinienänderung am Tag nach der Veröffentlichung im Bundesanzeiger.

Hier ist eine prägnante Zusammenfassung des G-BA-Beschlusses vom 16. Februar 2023:

Hauptinhalt und Ziel Der Beschluss passt die Personalvorgaben der Qualitätssicherungs-Richtlinie Früh- und Reifgeborene (QFR-RL) an das neue Pflegeberufegesetz an, um das fachliche Qualifikationsniveau in der Neonatologie trotz der Einführung der generalistischen Pflegeausbildung zu sichern.

Betroffene Patientengruppen und Leistungen Die Regelungen betreffen die stationäre Versorgung von Früh- und Reifgeborenen auf neonatologischen Intensivstationen (Level 1 und 2) sowie in Einrichtungen mit perinatalem Schwerpunkt.

Wichtige Änderungen

• Neue Berufsabschlüsse: Neben spezialisierten Kinderkrankenpflegern dürfen nun auch generalistisch ausgebildete „Pflegefachfrauen/-männer“ eingesetzt werden, sofern sie den Vertiefungseinsatz „Pädiatrie“ und mindestens 1.260 Stunden praktische Erfahrung in der pädiatrischen Akutversorgung nachweisen.
• Bestandsschutz: Für Pflegekräfte, die ihre Ausbildung nach altem Recht (KrPflG) bis Ende 2024 abschließen, entfällt die Pflicht zum gesonderten Nachweis der 1.260 Praxisstunden.
• Flexibilität und Quoten: Pflegefachkräfte ohne pädiatrischen Fokus können bei entsprechender Fachweiterbildung eingesetzt werden, wobei ihr Anteil am Gesamtkollegium auf maximal 15 % begrenzt bleibt.